36、集体合同的主要内容包括( ABD )
A.标准性条款 B.目标性条款
C.参考性条款 D.程序条款
37、 下面( ACD )内容是属于约定条款的。
A.试用期限 B.劳动合同期限 C.补充保险和福利待遇 D.保密事项
E.劳动合同终止的条件
38、我国处理劳动争议的基本原则包括( ABC )
A.调解原则 B.合法原则 C.及时、公正原则 D.仲裁前置原则
39、下列( ABCD )是工会参与处理劳动争议应遵循的原则
A.依据事实和法律及时、公正处理原则
B.当事人在适用法律上一律平等原则
C.预防为主、调解为主原则
D.尊重当事人申请仲裁权利原则
40、( ACD )有权处理劳动争议
A.企业劳动争议调解委员会 B.劳动行政保障部门
C.劳动争议仲裁委员会 D.人民法院
以上是关于人力资源考试考前训练题,如想知道更多人力资源考试资讯内容,请关注人力资源考试网! |
人力资源师考试网声明:
(一) 由于各方面情况的调整与变化,本网所提供的考试信息仅供参考,敬请以权威部门公布的正式信息为准。
(二) 本网注明来源为其他媒体的稿件均为转载稿,免费转载出于非商业性学习目的,版权归原作者所有。如有内容、版权等问题请与本网联系。联系方式:邮件 2293429207@qq.com